DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Passez au formulaireInformations clés
- Offre d'emploi : Secrétaire médicale CDD (H/F)
- Société : FSEF
- Date de publication : 20/11/2024
- Reference de l'offre : 23067484
- Type de contrat : CDD
- Durée du contrat : 1 mois
L'entreprise
-
Description de l'offre
La Clinique FSEF Rennes-Beaulieu est un établissement de soins de suite et de réadaptation, et de psychiatrie (127 ETP - 124 lits et places) pour sa partie sanitaire et de plusieurs SAVS et SAVP pour sa partie médico-social. Le poste est rattaché au service de Médecine Physique et de Réadaptation et aux 4 médecins.
Conditions de travail :
- Contrat à durée déterminée à temps plein
- Remplacement pour congés du 05/12 au 13/12 (2 jours de doublure les 5 et 6).
Missions :
Votre mission consiste principalement à oeuvrer en collaboration avec les médecins et les cadres de santé à la gestion des admissions et des sorties des patients en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour.
Vos activités principales se répartissent dans les domaines suivants :
- Gestion de l'information médicale
Préparation et mises à jour des dossiers Patient
Comptes rendus des visites avec les médecins
Traitements des mails
Transmission et échanges des informations des patients avec les autres services
- Accueil
Accueil téléphonique et physique des usagers : patients, famille dans le cadre des admissions/sorties
- Coordination avec l'extérieur :
Organiser les visites médico-chirurgicales hebdomadaires
Organiser les transports des patients pour arriver ou quitter le centre
Rémunération :
- Filière soignante - Regroupement métiers : Assistant des activités de santé
- Coefficient de référence : 376 points - Complément métier : 20 points
- Salaire mensuel brut de base: 1813.68 EUR sur la base d'un temps plein
- Indemnité SEGUR : 238EUR brut mensuel sur la base d'un temps plein
- Prime décentralisée de 5 %
- Reprise d'ancienneté selon Convention Collective Nationale Fehap du 31.10.1951
- Prise en charge des transports en commun à 75%
Conditions de travail :
- Contrat à durée déterminée à temps plein
- Remplacement pour congés du 05/12 au 13/12 (2 jours de doublure les 5 et 6).
Missions :
Votre mission consiste principalement à oeuvrer en collaboration avec les médecins et les cadres de santé à la gestion des admissions et des sorties des patients en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour.
Vos activités principales se répartissent dans les domaines suivants :
- Gestion de l'information médicale
Préparation et mises à jour des dossiers Patient
Comptes rendus des visites avec les médecins
Traitements des mails
Transmission et échanges des informations des patients avec les autres services
- Accueil
Accueil téléphonique et physique des usagers : patients, famille dans le cadre des admissions/sorties
- Coordination avec l'extérieur :
Organiser les visites médico-chirurgicales hebdomadaires
Organiser les transports des patients pour arriver ou quitter le centre
Rémunération :
- Filière soignante - Regroupement métiers : Assistant des activités de santé
- Coefficient de référence : 376 points - Complément métier : 20 points
- Salaire mensuel brut de base: 1813.68 EUR sur la base d'un temps plein
- Indemnité SEGUR : 238EUR brut mensuel sur la base d'un temps plein
- Prime décentralisée de 5 %
- Reprise d'ancienneté selon Convention Collective Nationale Fehap du 31.10.1951
- Prise en charge des transports en commun à 75%
Profil recherché
Compétences requises :
- BAC Professionnel Secrétariat, Gestion -Administration ou titulaire d'un diplôme de secrétaire médicale
- Expérience en milieu médical exigée : Connaissance des soins et de la terminologie médicale
- Maîtrise du pack office et des systèmes d'information médicaux (dossiers patients, planification des soins)
- La connaissance du logiciel Hopital Manager serait un plus
Qualités :
- Disponibilité
- Rigueur et organisation
- Adaptation et réactivité
- Capacité relationnelle
- BAC Professionnel Secrétariat, Gestion -Administration ou titulaire d'un diplôme de secrétaire médicale
- Expérience en milieu médical exigée : Connaissance des soins et de la terminologie médicale
- Maîtrise du pack office et des systèmes d'information médicaux (dossiers patients, planification des soins)
- La connaissance du logiciel Hopital Manager serait un plus
Qualités :
- Disponibilité
- Rigueur et organisation
- Adaptation et réactivité
- Capacité relationnelle
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